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Controle de acesso

Neste artigo, explicamos como criar e aplicar grupos de controle de acesso para definir permissões específicas aos usuários do sistema.

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Escrito por Joyce Tamires Flegler de Sousa
Atualizado há mais de 2 semanas

O controle de acesso permite que a empresa defina com precisão quais páginas, funcionalidades e ações cada usuário pode acessar dentro do sistema, inclusive controlando o acesso a telas específicas, garantindo segurança e organização nas operações.

Ele é indicado para empresas que possuem diferentes níveis de gestão e desejam personalizar permissões além das configurações padrão de colaborador, gestor e executivo.

Benefícios

  • Segurança reforçada: Protege informações sensíveis da empresa.

  • Regras específicas por grupo ou função: Permite criar grupos com permissões personalizadas.

  • Gestão granular de permissões: Evita alterações globais que afetam todos os usuários de um mesmo nível.

  • Flexibilidade na administração de acessos: Adapta-se à estrutura organizacional da empresa.

Como configurar o controle de acesso

  1. Clica na engrenagem > Configurações Avançadas.

  2. No menu lateral, selecione a opção controle de Acesso e clique no botão Incluir novo grupo.

  3. Dê um nome ao grupo (exemplo: Gestores restritos).

  4. (Opcional) Adicione uma descrição no campo detalhes que fica visível apenas para usuários executivos.

  5. Para substituir permissões de um nível existente, utilize o campo Sobreposição de nível de acesso (ex: sobrepor os Gestores).

  6. Clique em Salvar.

Adicionando permissões ao grupo

  1. Acesse o grupo criado e clique em Acesso e Ações.

  2. No lado esquerdo, visualize as permissões disponíveis.

  3. Use o filtro de nível de acesso para listar as permissões padrão (exemplo: Gestor).

  4. Clique em Incluir todos para adicionar todas as permissões que estão aparecendo na tela ou selecione individualmente clicando no símbolo +.

  5. No lado direito ficam as permissões ativas — clique no X para remover as ações do grupo do controle de acesso.

Aplicar permissões aos colaboradores

  1. No grupo de acesso, clica em Colaboradores.

  2. Pesquise o colaborador desejado e clique no símbolo + para adicioná-lo.

  3. Os colaboradores vinculados aparecem no lado esquerdo da tela.

Importante: Ao definir uma sobreposição (ex: Gestores), as permissões serão aplicadas automaticamente a todos os usuários desse nível, sem a opção de selecionar individualmente quem fará parte.


Perguntas frequentes

  • Quando as alterações no controle de acesso passam a valer?

    Resposta: As mudanças são aplicadas automaticamente em até uma hora ou assim que o colaborador fizer login novamente no sistema.

  • Qual é a diferença entre nível de acesso e controle de acesso?

    Resposta: O nível de acesso (colaborador, gestor, executivo) define quais informações o usuário pode visualizar ou executar como padrão, enquanto com controle de acesso você definir de forma personalizada quais ações ele pode executar dentro do sistema.

  • Posso usar o controle de acesso para bloquear apenas algumas funções, sem afetar todo o grupo?

    Resposta: Sim. É possível editar um grupo existente e remover apenas as permissões que deseja restringir, mantendo as demais.

  • O controle de acesso é obrigatório?

    Não. Ele é opcional e deve ser utilizado apenas se a empresa desejar personalizar as permissões de forma mais detalhada.

  • Quando um usuário tenta acessar uma página que não está liberada no controle de acesso, o que acontece?

    Resposta: Quando o usuário tenta acessar uma página que não está liberada no Controle de Acesso, o sistema exibe a mensagem “Seu nível de acesso não permite visualizar esta página”, indicando que a permissão necessária não está habilitada para o seu usuário.

  • Quando um usuário tenta executar uma ação que não está liberada no controle de acesso, o que acontece?

    Resposta: Quando o usuário tenta executar uma ação que não está liberada no Controle de Acesso, o sistema exibe a mensagem "Você não ter permissão para esta ação, se necessário entre em contato com seu RH. Indicando que a permissão necessária não está habilitada para o seu usuário.

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